職工每月住房補貼與工資同時發(fā)放，要作為福利費還是工資薪金稅前扣除？

日期 :[2016年01月27] 編輯 : 邦誠財稅【糾錯】瀏覽次數(shù) 5632

職工每月住房補貼

公司按照工資薪金制度規(guī)定，在崗職工每月有300元住房補貼，與工資同時發(fā)放，該項住房補貼按照會計規(guī)定是并入工資總額的，稅法上要作為福利費還是工資薪金稅前扣除？

專家回復(fù)

  《國家稅務(wù)總局關(guān)于企業(yè)工資薪金和職工福利費等支出稅前扣除問題的公告》（國家稅務(wù)總局公告2015年第34號）第—條關(guān)于企業(yè)福利性補貼支出稅前扣除問題規(guī)定，列入企業(yè)員工工資薪金制度、固定與工資薪金一起發(fā)放的福利性補貼，符合《國家稅務(wù)總局關(guān)于企業(yè)工資薪金及職工福利費扣除問題的通知》（國稅函[2009】3號）第一條規(guī)定的，可作為
企業(yè)發(fā)生的工資薪金支出，按規(guī)定在稅前扣除。

  不能同叫符合上述條件的福利性補貼，應(yīng)作為國稅函(2009) 3號文件第三條規(guī)定的職工聯(lián)福利費，按規(guī)定計算限額稅前扣除。

  根據(jù)上述規(guī)定，公司發(fā)放的住房補貼符臺上述條件，應(yīng)當作為工資薪金支出在稅前扣除。